为促使新任干部和入职员工增强廉洁自律意识，提升拒腐防变、抵御风险和正确履职的能力，11月1日下午，集团纪委组织开展新任干部和新招聘入职员工廉洁教育，签订廉洁自律承诺书。集团党委委员、纪委书记、监察专员赵学和主持并讲话，集团部室、权属公司18名履新中层干部、员工参加会议。
赵学和以《要习惯在监督和约束下工作生活——深化运用监督执纪（法）“四种形态”》为题，从“四种形态”提出的现实背景、渊源和实践、基本内涵、重要作用及其重大意义等五个方面，结合近年来各级纪检监察机关查处的违纪违法典型案例，特别是年轻党员干部和集团涉粮巡察过程中的有关案件，告诫大家在工作生活中要筑牢廉洁从业思想防线，扣好第一粒扣子、走好每一步，始终做到知敬畏、存戒惧、守底线；教育大家强化持之以恒的学习意识，坚定理想信念，依规依法履职，清清白白做人，踏踏实实做事，做一个“政治上的明白人、廉洁自律的清白人、事业上的追梦人”。
开展新任干部和入职员工廉洁教育，既是集团纪委推进干部员工日常教育监督的重要一环，也是对干部员工的一种关心和爱护。通过此次廉洁教育，给新任干部和入职员工思想上打了一剂廉洁“预防针”，提升了“免疫力”，激发了工作新动力，将有力促进新任干部员工从思想上树立纪律规矩意识、筑牢道德防线，在新的岗位上为实现集团高质量发展作出更大的贡献。
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